一、带薪实习工作

在美国提供给学生的带薪实习的机会分为两种：CPT(Curricular Practical Training)和OPT(Optional Practical Training)。CPT的本质是算学分的课程，并且有很多CPT会付工资；OPT则是毕业后的带薪实习。然而CPT给学生带来的价值很多时候并不是工资那么简单，很多同学通过CPT的机会最终拿到这个公司的OPT。而OPT是拿到工作签证(H1B)最重要的一步。所以OPT对学生的价值不言而喻，不仅仅是取得H1B的重要通道，还是在美积累工作经验的少有途径。OPT一般来说期限是12个月，开始的时间一般是在毕业后60天内。

美国移民局允许科学、技术、工程和数学专业（Science, Technology, Engineering, Mathematics, 简称 STEM）有3年实习期。

二、寻找正式工作

1.关注学校career center就业平台发布的招聘信息，积极参加各类info session和career fair。名校的career center会为学生提供很多就业资源，比如大企业500强，投行，基金公司等。

2. LinkedIn上面有很多职位，积极找雇主和校友向他们介绍自己。

3.找身边的老师、校友、朋友等聊天交流，很多新的想法和机会都是在交流中得到的。对于投行、咨询等来说社交圈重要。

4. 如果有想去的大公司，还可以直接去官网，找到career选项，直接去找空缺职位。大公司暑期实习一般从前一年的9月份就陆续开始招人，有很多公司可能到了第二年的4，5月份才开始招，跨度很大。

5. 还有一些招聘网站，如Indeed，Monster等，都会不定时的更新大量的招聘信息。

三、申请工作签证

美国H1B工作签证只有65000名(H-1B Regular Cap)，另外还特别设置2万个名额给在美取得硕士以上学位的申请人(H-1B Master’s Exemption)，因此共计每年能获得工作签证的人数为85000名。而申请人通常达到18万至20万，因此，取得H1B通常是通过“抽奖”来完成的。